Strategi og indsatsområder

Vestegnen HF & VUC er strategisk fokuseret på VUC’s formål, så vi skal med kursisten i centrum være en ny chance for unge og voksne, der har brug for en chance til for at få en uddannelse. Derfor er vores mission, at vi skal gøre en markant forskel for vores kursister.

Vi er stærkt funderet i værdier om

  1. respekt og anerkendelse
  2. faglighed og dannelse
  3. udvikling og kvalitet.

Vi tror på, at den enkeltes potentiale forløses i forpligtende fællesskaber mellem kursister og mellem kursister og ansatte. Vores uddannelser er helhedsorienterede og skal både danne og uddanne.

Vi har fokus på de voksne og tilbyder et voksenpædagogisk miljø, hvor vi tør stille krav til hinanden, hvor vi er rummelige og mangfoldige, og hvor vi ser forskellighed som en ressource.

I både private og offentlige virksomheder er der et behov for stadig uddannelse gennem arbejdslivet. Særligt de ufaglærte, ledige såvel som beskæftigede, kan have udbytte af efteruddannelse i form af styrkede færdigheder i læsning, skrivning, matematik, engelsk og IT. Også mange ordblinde på arbejdsmarkedet kan have gavn af at udvikle deres færdigheder. Derfor er vi i stadig dialog med virksomheder, faglige organisationer og andre uddannelsesinstitutioner om at udvikle praksisnære og skræddersyede forløb for beskæftigede og ledige.

Vi er optagede af IT og ny teknologi som et centralt middel i læring og som en central del af vores kursisters hele liv. Derfor udvikler vi hele tiden ny pædagogik, der via brug af IT og ny teknologi understøtter uddannelsen og dannelsen af vores kursister.

Overordnede planer og strategier

Vestegnen HF & VUC, strategi 2015-18

Kodeks for demokratisk deltagelse

Opfølgningsplan vedr. frafald på HF2

Retningslinjer for fastholdelse, rummelighed og studieaktivitet

Resultatkontrakter og indsatsområder

Direktørens resultatkontrakt, 2017

Direktørens resultatkontrakt, 2016

Direktørens resultatkontrakt, 2015-16

Indsatsområder, 2015-16